En el marco de la Mesa Paritaria Local, la ASOEM consiguió un exitoso acuerdo integral para lxs trabajadores de la Municipalidad de Santa Fe. Se trata de una nueva conquista sindical que fue aprobada hoy por la unanimidad del Cuerpo de Delegados, en el Multiespacio Cultural.
Ante este importante logro, el secretario General de la ASOEM, Juan R. Medina, enfatizó: “la defensa del poder adquisitivo de los trabajadores y trabajadoras es cada vez más difícil en un tiempo de crisis como el que estamos viviendo, pero apostando al diálogo es posible direccionarse a una solución más equitativa para los sectores que intervenimos en la Mesa Paritaria Local”.
Respecto del eje salarial, el acuerdo suscripto con el Departamento Ejecutivo comprende un 17% de incremento salarial -con base a febrero 2024-, que será abonado en tres tramos:
8% agosto, retroactivo que se abonará el día viernes 20 de septiembre.
5% septiembre.
4% octubre.
Dicho porcentaje comprende a trabajadorxs de planta permanente, contrato no permanente, beneficiarios del Programa de Entrenamiento Laboral (PEL), jubilados y pensionados.
Con esta nueva conquista sindical, el salario mínimo garantizado para planta permanente ascenderá a $678.505,25 para el mes de octubre. Cabe aclarar que, dicha cifra corresponde a los haberes teniendo en cuenta los respectivos descuentos de ley y que puede variar según las retenciones que tenga cada compañerx.
El nuevo sindicalismo que impulsa la ASOEM implementa acuerdos integrales que abarcan tanto la política salarial como cuestiones que atañen a las relaciones laborales de lxs trabajadorxs municipales y comunales. En este sentido, también se acordó:
-250 ingresos a contrato no permanente, durante el periodo 2024 – 2025 (según concursos vigentes).
-Nuevos llamados a concursos.
-Continuidad de la modalidad Gestión por Administración Delegada para la provisión de uniformes Temporada Verano 2024.
Además, el Cuerpo de Delegados definió que los Departamentos Ejecutivos de Recreo, San José del Rincón, Monte Vera y Arroyo Leyes tendrán tiempo hasta el próximo miércoles 11 de septiembre para definir las negociaciones en el ámbito de la Mesa Paritaria Local.
Acuerdo con el municipio y reactivarán obras en Preservación Edilicia
Tras siete días en Estado de Asamblea, la ASOEM logró que la Municipalidad de Santa Fe respete el acuerdo paritario que comprendía la realización de obras en el subsuelo del edificio ubicado en Salta 2951. Las mismas son necesarias para garantizar las condiciones laborales de más de 80 compañerxs de la dirección de Preservación Edilicia.
El acuerdo incluye la reactivación de la obra de desagüe cloacal que afecta al ala este del palacio municipal y el arreglo estructural de la salida de emergencia, infraestructura básica imprescindible para asegurar un ambiente laboral adecuado.
“Hoy acordamos con el Departamento Ejecutivo que mañana comencemos la programación de la obra. Lo que nosotros pusimos en valor fue el trabajo de los profesionales que tenemos en Estudios y Proyectos de la Municipalidad de Santa Fe como así también de Preservación Edilicia; que van a trabajar de forma conjunta con los profesionales que disponga el Ejecutivo”, declaró el secretario General de la ASOEM, Juan R. Medina.
Además, el acta paritaria comprende que, tanto el Comité Paritario de Salud y Seguridad en el Trabajo como lxs integrantes de la Comisión Ad-Hoc dedicada al análisis de estadísticas de accidentes y enfermedades profesionales, formarán parte de las distintas etapas de las obras.
Al haber alcanzado el acuerdo, desde este mediodía, la ASOEM levantó el Estado de Asamblea que se venía realizando con la participación y el compromiso sindical de todxs lxs compañerxs que se unieron a la lucha para que este logro sea posible.
La ASOEM continuará trabajando en pos de garantizar ambientes de trabajo seguros y saludables.
